勞動部3月3日公布第二季人力需求調查結果，預估 4 月底較 1 月底人力需求淨增加約 3 萬 5900 人，其中製造業人力需求淨增加 1 萬 7200 人最多，但可能因武漢肺炎疫情影響而有變數。

109年第1次人力需求調查結果概況：

• 事業單位預計109年4月底較1月底人力需求淨增加35.9千人。
• 各行業中以製造業人力需求淨增加17.2千人較多。
• 增加人力原因主要為「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」、「退離者之補充」及「提升勞動條件」。

為了解109年4月底就業市場人力需求情形，勞動部於109年1月6日至1月22日就員工規模30人以上之事業單位辦理「109年第1次人力需求調查」，回收有效樣本計3,072家。近期受COVID-19（武漢肺炎）影響，各事業單位對4月底較1月底人力需求，容或有若干不確定因素，相關調查統計結果摘述如次：

一、事業單位預計109年4月底較1月底人力需求淨增加35.9千人

事業單位109年4月底較1月底之人力需求情形，其中預計增加人力者占23.25%、需求不變68.28%、減少人力3.62%、無法預估4.85%；在需求人數方面，預計増加42.5千人、減少6.6千人，計淨增加35.9千人。

隨美中正式簽署第一階段貿易協議，有助提升市場需求，且因應供應鏈重組，廠商延續調升在臺產能，政府亦積極優化投資環境，加以5G行動通訊、人工智慧等新興科技持續發展及網路平台購物需求增加等因素，事業單位仍有增僱員工之需求。

二、按行業別觀察，以製造業人力需求淨增加17.2千人較多

若以行業淨增減人數來看，第二季製造業要淨增聘1萬7158人最多，批發及零售業4022人居次，資訊及通訊傳播業3107人排第三。若與去年同期增減幅度來論，藝術、娛樂及休閒服務業增加70%最多，專業、科學及技術服務業增加55%居次，不動產業48%排第三；減少則以營造業減少30%最多。

勞動部統計處處長羅怡玲說，因美中正式簽署第一階段貿易協議，有助於提升市場需求；且因應供應鏈重組、在台產能提升，加上5G行動通訊、人工智慧新興科技以及網路平台需求增加，帶動人力需求。

三、按職類別觀察，以技藝有關工作人員、機械設備操作及組裝人員人力需求淨增加12.1千人較多，技術員及助理專業人員淨增加11.1千人次之

與109年1月底相較，4月底各職類預計人力需求均呈增加，以技藝有關工作人員、機械設備操作及組裝人員淨增加12.1千人較多，技術員及助理專業人員淨增加11.1千人次之，服務及銷售工作人員、專業人員分別淨增加3.7千人、3.6千人，事務支援人員、基層技術工及勞力工亦分別淨增加2.8千人、2.5千人。

四、整體而言，事業單位增加人力原因主要為「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」、「退離者之補充」及「提升勞動條件」，各行業依特性略有不同

109年4月底較1月底事業單位增加人力原因以「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」占35.57%較多，「退離者之補充」占31.39%次之，「提升勞動條件」占21.94%居第三。

按行業別觀察，人力需求淨增加較多之製造業增加人力原因以「退離者之補充」占33.45%較多，「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」占32.62%次之；批發及零售業、出版影音製作傳播及資通訊服務業均以「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」分別占43.14%、59.43%較多，「退離者之補充」亦分別占31.58%、22.34%。